12名安全阀校验人员资格证、2名仪器仪表高级维修工、8名灭火器维修资格证、２名注册安全工程师、2名注册一级计量师、1名注册二级计量师……这是蓝焰煤层气公司压缩站员工取证培训工作2024年截至目前取得的成绩。这些成绩充分体现了企业对员工取证培训工作的重视，以及在人员技能提升方面的显著成效。

员工资格证书是压缩站技术进步和转型发展的基石。为了全面提升一线员工的专业技能，压缩站结合员工的工作特点和职业发展规划，以现有项目为依托，以工作车间为主要培训基地，实施了专人领学、定期集中学习、晚间小组讨论和个人自学等多种培训方式，同时充分利用提供的优惠政策，加速取证进程。在全体员工的共同努力下，取得了显著的成效。

各类业务资质证书是压缩站合规化、市场化、规范化转型发展的核心支撑。经过周密的调研和筹备，压缩站在去年的基础上，于2024年成功获得了电机维修保养服务、安全阀检测维修服务、机电设备安装维修服务、计量器具维修服务、螺杆泵泵效检测服务等系列企业资质证书。此外，质量管理体系（QMS）、环境管理体系（EMS）、职业健康安全管理体系（OHSMS）的ISO90001体系认证也顺利通过了专家评审，电气设备完成了国家3C认证，滤芯通过了相关第三方CNAS实验室的产品实验报告，压力温度变送器的建标工作也已提交并等待评审……

未来，压缩站计划根据整改评审中提出的改进建议，对所有项目进行符合性、充分性和有效性的完善，初步建立一套精准检测、高质量生产维修的管理体系，持续不懈推动资质办理工作，建设新项目、维护老项目，加快转型发展的步伐。同时，致力于为员工创造良好的工作和成长环境，支持员工的职业发展，推动员工与企业共同成长。